Звонки и переписка · разбор ситуации

Балл виден сразу.
Сам разговор не открыть.

Клиент оценил общение, и руководитель сразу видит, кому достался балл. Но ссылки на звонок нет, и проверить, за что поставили низкую оценку, не получается.

← К оглавлению по теме

От сигнала к разбору

  1. 01
    Общение с клиентомПолучена оценка
  2. 02
    Балл по ролиВиден руководителю без ожидания отчёта
  3. Проверка разговораСвязи с конкретным звонком нет
К баллу не приложен сам разговор.

01 / Ситуация

Руководитель видит балл, но не может его разобрать

Оценки собирают отдельно по колл-центру, менеджеру и регистратору. Низкий балл выводят сразу, чтобы руководитель не ждал конца месяца и мог обратить внимание на нужного участника.

Но запись разговора к баллу не приложена. В сделке за этот день не указано, какой именно звонок оценивали.

02 / Причина

Кого оценили и что оценили — разные вопросы

Роль сотрудника

Позволяет различить оценку колл-центра, менеджера и регистратора и определить, кому уделить внимание.

Конкретный разговор

Это то, что можно проверить: сам звонок, его запись и что сказали клиенту.

По одной роли нужный звонок не найти. Не обещаем восстановить запись только по оценке: сначала проверяем, есть ли нужные данные у телефонного канала и в истории CRM.

03 / Подход

Берём оценку и ищем её разговор

  1. Сверить карточку балла

    Смотрим, какая роль оценена, какой клиент указан и какие сведения о событии сохранились.

  2. Сопоставить историю звонков

    Проверяем доступные разговоры этого клиента и признаки связи с оценкой. Не выбираем произвольный звонок только по дню.

  3. Проверить переход руководителя

    Если данных канала хватает, настраиваем переход от балла к разговору. Проверяем, открывается ли запись именно у руководителя.

04 / Нюансы

Что учесть

Оценки разных ролей самостоятельны

Балл регистратора нельзя автоматически трактовать как оценку менеджера. При связывании сохраняем участника, которого оценил клиент.

Разговор может отсутствовать в сделке

Тогда отдельно проверяем регистрацию звонка и его привязку. Ссылка не появится на запись, которую канал не передал.

Нужен проверяемый переход

Ссылка должна открывать нужное событие и доступный материал, а не общий список звонков. Иначе руководитель снова остаётся с баллом без контекста.

05 / Первый шаг

Последняя оценка,
которую пытались разобрать

Возьмём балл, по которому руководитель не смог открыть разговор. Проверим сведения оценки и доступную историю клиента.

  • Оценка с указанной ролью.
  • Сделка и события звонков клиента.
  • Доступные записи и права руководителя.

Определим, возможно ли надёжное сопоставление и каких данных для него сейчас не хватает.

Похожая ситуация?

Свяжем оценку
с её разговором

Проверим роли, идентификаторы и доступность записи звонка.